重提“重在表现”
在工作场所摄像，不是教人做戏吗？能常年把“戏”做好的一定是优秀的人才
责任编辑：蔡军剑 实习生 王博
在工作场所摄像，不是教人做戏吗？能常年把“戏”做好的一定是优秀的人才
又到了大学生求职的季节，面对人山人海的应聘者，用人单位怎么挑选？通常第一道关卡就是学历，而且门槛越来越高。要是比尔·盖茨知道我们的做法，一定摇头。不久前他对《华盛顿邮报》说，美国每年花150亿美元让中小学教师去读研究生学历，“几乎不会有任何效果”。有些教育界人士说，盖茨算啥教育专家？连大学也没读完，别说研究生了，所以他看不起学历！但盖茨办公司聘过无数人
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