罢工、跳槽与博弈:芯片需求“狂飙”,奖金分歧撕裂韩国劳资关系

“韩国工会具有‘彻底性、长期性、政治性’的抗争传统。”山东大学商学院教授刘文在接受南方周末记者采访时表示,此次争端的实质是财阀治理模式与新时代劳工权益存在结构性矛盾。 “在大企业之间跳槽,已成为韩国年轻人实现薪资跃升的重要途径。”李俊秀指出,跳槽通常以内推方式进行,年薪涨幅能达到10%以上,远高于内部职级晋升所带来的收益。 新签协议明确,针对三星电子DS事业部,在保留OPI奖金基础上,额外提取其年度营业利润的10.5%作为“特别绩效奖金”,并取消个人年薪50%的封顶限制。

杀妻为何难偿命:婚内命案“少杀慎杀”这二十余年

一位前检察官称,其办理的数十起杀妻案中,没有一个丈夫被判死刑立即执行,判死缓的也很少。 “对于因婚姻家庭、邻里纠纷等民间矛盾激化引发的故意杀人犯罪,适用死刑一定要十分慎重。” 曾做过多年法官的一位律师认为,法院对杀妻案作出判决,通常会考虑两个因素,一个是社会危害性,一个是主观恶性。

门票收入超10亿刷新历史,珠峰大堵车

以前,登顶珠峰是九死一生的“玩命”;现在,珠峰“堵车”上了热搜。去年,南坡纪录刚被“00后”拿下;今年,两名15岁的“10后”初中生同一天登顶,直接刷新历史。今年,尼泊尔发给中国籍登山者的许可证已突破百张,仅许可证收入就超10亿尼泊尔卢比。是珠峰变温柔了吗?

张雪机车、长鑫存储投资人曹斌:我最喜欢的词是“危机”

对国内半导体有革命性推动作用的是科创板的推出和来自外部的芯片封锁。 合肥国资的模式极具不可复制性,一是充分尊重市场,二是认知层次高,三是敢于雪中送炭。

与陌生人交换一本书,让我们泪目

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