美国IT企业大裁员:码农的好日子到头了吗?行业凛冬已至?

美国的“职场新生态”:人浮于事、办公室政治、人事斗争……日益兴盛,将政治正确、种族问题、环保主义、性少数派主张等理念搅混在公司治理中,甚至有取代业绩成为企业考核标准的奇葩趋势

(本文首发于2022年11月17日《南方周末》)

责任编辑:陈斌

继马斯克对推特裁员3700人之后,Meta的扎克伯格日前又宣布:将裁减1.1万人,相当于总员工13%,并延长冻结招聘期。就在9月底,Meta员工数达到历史最高的87314人,同比增长28%。

扎克伯格表示:疫情期间的收入增长没有持续,经济下行、竞争加剧和广告损失导致Meta的收入远低于预期。

多年来Meta挥金如土,收购Instagram和WhatsApp等公司,并为员工提供令人羡慕的福利。2021年,其市值一度达到1万亿美元,但2022年至今已下跌约70%。Meta日前公布的财报显示,2022年三季度利润下滑50%,销售额连续第二年下滑,而其支出飙升19%。

另一些IT公司也在进行裁员:2022年8月,Snap宣布将裁员20%约一千多人。10月中旬,微软开始多部门裁员近1000人,其中包括Xbox和Edge

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网络编辑:大山

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