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清华大学医学院院长黄天荫：AI不会取代医生，但会改变医生
作为医生，黄天荫最关注的始终是医疗安全性，最担心系统给出错误的信息或误导性的结论，对患者造成潜在风险。 AI系统的运行需要稳定的网络、电力和信息系统支持。如果这些基础条件不足，再好的技术也很难真正落地。中国医疗数据异质性高、编码体系不统一、记录规范差异大，AI模型往往难以在不同机构之间推广应用。 AI不应该被神化，更不能在缺乏安全评估和责任机制的情况下直接进入临床决策。 -
从攻击中获利：美国“秃鹫文化”啄食他国缺陷丨智库视点
看似独立的事件，实际上揭示了一个更深层的模式：美国正在将其国内行之有效的“秃鹫机制”系统性地延伸到国际战略层面，这套机制的底层逻辑是：通过发现和攻击目标的“缺陷”，来实现特定目标。 在国内，美国政府通过激励民间力量发现问题，实现了监管外包；在国际上，美国通过识别他国的治理缺陷，将其作为施压、制裁、干预的正当化理由。把“发现缺陷”从一种内部纠错机制，转化为一种外部攻击手段。 -
最高法等20家单位发文深化“总对总”多元化纠纷解决机制改革
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83页PDF指控川大教授，高校学生网络举报缘何频现？
王伯承分析，很多高校对教师有“非升即走”的考核机制，若无法在规定期限内产出成果，可能面临解聘风险；而一些学生攻读研究生的初衷更多是提升学历，并非出于科研兴趣，当其科研能力与进度无法达到导师设定的学术标准时，惩戒与反弹便容易发生，进而演变为冲突。 -
干预自杀者遗族：看见他们的痛苦
“其中最有效的机制是帮助自杀丧亲者建立支持性联结, 在共情共鸣的社群环境中获得理解与归属感。” 周围人往往会猜测自杀者遗族的家庭关系，给他们造成压力，也会在背后评论，让他们难以向周围人求助，谈论他们的创伤。 -
公务员体检标准修改后，他们仍被挡住“上岸”路
公务员体检标准的适用范畴在现实中不断扩大。“国企、事业单位甚至一些著名的头部民营企业，也在主动参照公务员的体检标准。”有参与2026年校招应聘的受访者表示。 从已迎来政策变化的地贫、桥本甲状腺炎、多囊肾，到仍在呼吁的心室预激、肾积水，慢性病患者们的核心主张始终一致：自己所患的“疾病”没有任何症状，也不影响生活及工作表现，“不应成为就业限制的理由”。 公益律师黄沙认为，关键不在于《标准》更新的频次，而在于建立一套透明化的机制，让公众参与到标准修订的决策过程中来。 -
高毒农药被滥用：应从源头加大监管和打击力度
对高毒农药的危害绝不可以掉以轻心。主管部门应该建立全链条的追踪、监督与处罚机制，在田间地头，加大抽检力度；在交易平台与社交软件上，严格监测经营者资质与交易内容；在流通环节，利用大数据加强追踪与筛查；等等。把违规高毒农药消灭在源头，让高毒农药从田间地头消失，从公众的餐桌消失。 -
解码基层中国：城市等级、官员晋升与“一票否决”
当代中国的治理架构是“条块结合，以块为主”。 稀缺的公共资源很多时候未必是通过价格机制分配的，而是通过另一种机制：行政等级分配。 基层工作经验更加受到重视。这几年常提“宰相必起于州部，猛将必发于卒伍”。 -
诺奖经济学家罗斯：为什么“天上撒钱”不一定是好事
大量“天上撒钱”也会导致“内卷”——开创了“市场设计”这一全新经济学领域的罗斯，用一个比喻说明了匹配机制的重要性。从停车、购物、用餐、就医，到考学、求职、结婚，乃至贸易、战争，这些看似不相关的领域，底层逻辑都与“匹配”有关。 谈到国际上通过高压威胁、设定紧迫期限和结构化谈判框架，利用不确定性和谈判杠杆迫使对方让步的贸易策略，罗斯说：“任何长期合作关系，就像婚姻中的伴侣，不可能每天都重新讨论‘谁来洗碗’。真正的长期合作意味着在每一刻都为未来投入，而不仅仅关注眼前的利益。” -
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我在悉尼送外卖，这里的平台“反内卷”
澳大利亚的外卖平台算法似乎有意抑制内卷，并不鼓励骑手透支体力，而是通过机制鼓励更多人兼职，让大家都能获得一份相对不错的薪水。