美国IT企业大裁员：码农的好日子到头了吗？行业凛冬已至？
美国的“职场新生态”：人浮于事、办公室政治、人事斗争……日益兴盛，将政治正确、种族问题、环保主义、性少数派主张等理念搅混在公司治理中，甚至有取代业绩成为企业考核标准的奇葩趋势
（本文首发于2022年11月17日《南方周末》）
责任编辑：陈斌
继马斯克对推特裁员3700人之后，Meta的扎克伯格日前又宣布：将裁减1.1万人，相当于总员工13%，并延长冻结招聘期。就在9月底，Meta员工数达到历史最高的87314人，同比增长28%。
扎克伯格表示：疫情期间的收入增长没有持续，经济下行、竞争加剧和广告损失导致Meta的收入远低于预期。
多年来Meta挥金如土，收购Instagram和WhatsApp等公司，并为员工提供令人羡慕的福利。2021年，其市值一度达到1万亿美元，但2022年至今已下跌约70%。Meta日前公布的财报显示，2022年三季度利润下滑50%，销售额连续第二年下滑，而其支出飙升19%。
另一些IT公司也在进行裁员：2022年8月，Snap宣布将裁员20%约一千多人。10月中旬，微软开始多部门裁员近1000人，其中包括Xbox和Edge
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网络编辑：大山
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