“提前容忍”干部犯错 “单位或者个人,在重大改革中(遇到)有些事情觉得把握不住的,可以提前拿过来讨论一下。讨论好以后备案,万一在实施过程中出现了问题,市里是可以免责的。” “‘一把手’的态度对容错机制的应用极为重要,要解决一把手态度不明的问题。” (本文首发于2022年12月22日《南方周末》) “容忍”官员犯错的尺度 从近几年实施效果看,各地的“容错”机制确实保护了一些干部,不过也有人担心,如果没有健全的制度保证,会成为对个别人的“纵容”。