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“不管失责，管则出错”：山区县里的家校矛盾调解实验
现实中，不理解学校教育方式的家长接连出现，再加上新闻里家校矛盾事件频发，老师在日常管理时陷入了两难，“不管失责，管则出错”。 纠纷处理实行分级调解，并规定解决时限。一般的学生间矛盾，由班主任在半天内调解；班主任无法解决或更复杂的家校矛盾，提交工作室介入，两天内完成调解；涉及重大隐患的，则由政府多部门联合处置。 -
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20万菲佣在香港：“我们不只是佣人”
2026年6月16日起，香港推行输入劳工分级审批机制。其中，对包括餐饮在内的多个行业收紧外劳政策，保障“本地劳工优先”。据香港劳工处数据，截至2025年底，香港有38万名外籍佣工，其中20万人来自菲律宾。很多“菲佣”承担家庭照护工作，是香港日常运转的重要一环。每到周日，很多菲佣聚集在公共场所休息娱乐，这也是她们生活中难得的喘息时刻。一位受访菲佣说，她们是集医生、教师、清洁工于一身的“神奇女侠”，不只是佣人。 -
科大讯飞：AI伦理审查仍是行业稀缺能力
复合型人才稀缺、创新与监管的平衡、分级治理的界定，是企业开展AI伦理治理面临的核心挑战。 -
“我们没办法回到没有AI的时代”：能否分级管理风险？
全国两会期间，有代表、委员提出，必须加快对AI的专门立法，建立伦理审查与算法备案制度，推行“以AI治AI”的智能防御体系等建议。 如果平台需要承担的责任过多过重，就很难有动力和余力来创新。如果放松对平台的监管，平台也会放宽对用户的内容审核。 -
残特奥会运动员为何要分级？来看背后的公平考量→
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是药也是毒，被忽视的药物成瘾
截至2024年底，我国现有吸毒人员74.7万名，戒断三年未发现复吸人员428.6万名。 吸毒人员经过分级分类评估后，实施差异化管控以防范复吸及肇事肇祸。 麻精药品和未列管成瘾性物质滥用快速蔓延，滥用人数不断增多，青少年滥用问题突出。 -
“AAA”迷局
“原来评级是‘分级检验券’，现在AAA可能都成了‘入场券’。” 发行人付费的商业模式缺乏护城河。“如果我们不配合客户，他们就会去找我们的竞争对手。” 评级市场是有“江湖大哥”的，“谁资格老，谁说了算”。 这些年遇到的客户里，“主体评级最差的都是AA，就没见过AA-的客户。” -
分红险遭遇史上最严“限高令”，最多46家寿险公司未失自主权
对分红险收益上限做出约束，相当于给不具备分红能力的保险公司戴上“紧箍”。 监管部门传递出三个信息：收益必须匹配能力；风险必须管控，严禁透支资本金支付红利；分类分级管理，优胜劣汰。 按新规，理论上有46家寿险公司可不受“限高令”限制，拥有较高的分红水平自主决定权。 “分红险，谜一样的存在”。这是消费者对分红险的普遍感觉。主要原因在于分红险不是独立账户运作，没有类似基金经理的“分红精算师”的监督，导致分红险透明度和公平性成为最大的问题。 -
专访广东生态环境厅：“十五五”，广东环保怎么干？
近期省生态环境厅将联合省发展改革委、省工业和信息化厅及相关机构开展深入调研，谋划推进一批零碳园区试点。 在确保人居风险可控和重点建设用地安全利用的前提下，为市场主体松绑减负，推动建设用地土壤污染风险管控与修复提质增效，服务经济高质量发展。 以粤港澳大湾区美丽中国先行区为引领，分级分类打造一系列美丽广东建设示范样板。 -
在怒江大峡谷看病：“AI医生”当助理，“数字飞刀”跨山川
大楼建好了，发展空间变大了，人才从哪里来？帮扶的专家，终是要离开的，对怒江而言，怎么拥有一批属于自己的人才，更加重要。 “辅助诊断实际上是补齐了基层医疗能力不足的短板，应该关注什么、检查哪些项目、考虑什么病，系统有提示了。” “小病不出村、常见病不出乡、大病不出县”是分级诊疗的目标。怒江将目标中的最后一个表述变为了“大病不出州县”。