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985不如110?大学招生从名校溢价到编制溢价
名校真正的吸引力,不是一份确定的工作,而是一组未来选项。与之相比,军警、公安、公费师范以及一些行业院校,未必带来更高的收入上限,却可能意味着更高的就业概率、更低的失业风险、更长的职业周期,以及对医疗、养老、住房等方面更稳定的预期。 从名校溢价到编制溢价,表面上是大学投档线的变化,实际上是社会对风险和未来的一次重新定价。 -
上海交大医学博士当中学保健员:高学历就业下沉或成常态丨快评
如果人员聘用实行市场化,医院可以在“老人”和新人中择优聘用。但在体制内,一旦获得医院编制,是很难被辞退的。除非有人退休,否则医院没有编制招聘新人。 高等教育膨胀难免导致学历通胀,大学生不再是“天之骄子”,甚至名牌大学的博士生也不再稀缺,高学历者就业“下沉”将越来越普遍。现在是博士争抢有编制的体制内工作,将来,博士送外卖可能也不稀奇。 -
考研国家线大涨,体制内单位应带头向学历通胀说不丨快评
(本文首发于2022年3月17日《南方周末》)