-
品牌的真谛：人的价值最大化 张瑞敏在中国品牌发展国际论坛上的发言
-
领航海尔37年，张瑞敏卸任董事局主席
-
张瑞敏：于第四次工业革命中再生的新范式—生态品牌
-
张瑞敏：互联网时代创业者的“三力”
-
张瑞敏深陷“烤鹅困境”
海尔的变相裁员工作早已开始，由于相当部分海尔人已在企业工作十年之上，受到律条中“无期限合同”的保护，将员工由海尔本部的“在册身份”转为劳务派遣公司的“别册身份”一直在行进中，并引发了部分员工“爱则加诸膝，恶则坠诸渊”的情绪反弹。 -
张瑞敏，中国管理教父
随后他说了那句影响中国企业家的话：“你讲社会主义比资本主义优越，就要比人家管理得更好。”张瑞敏的成功证明了中国人也能做好管理。 -
“我们现在知道怎么造车了”——北汽控股董事长徐和谊访谈
徐和谊多次向同事朋友推荐海尔的书。“我最钦佩张瑞敏的创新精神与用人方法。”
出任“北汽控股”董事长职务一年多时间以来，身担“改造北汽”重任的徐和谊考虑最多的问题就是：如何用人，如何把有才能的人聚集到北汽。