【来信】建议政府取消招聘收费
“政府部门作为用人单位，招聘工作是其人事部门经常性工作的一部分，这些费用本应包含在日常工作经费里，为什么要向应聘考生额外收取呢？”
责任编辑：傅剑锋
编者按：
今年的全国应届大学毕业生人数已逾560万，就业难问题更加突出。在这样的背景下，政府应尽可能地通过行政作为，在各种细节上为大学生等就业群体降低找工作的成本。这也符合今年元旦开始施行的就业促进法，该法的精神亦要求政府通过施行善政，创造良好就业环境促进就业。故刊以下读者来信。
南方周末编辑部：
日前读到《南方周末》上的文章《教师招聘该不该收费教育部：不提倡招聘收费》（详见本报7月31日民生版报道），由此笔者想到政府招聘收费问题。考试收费的行为基本是在
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